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就業促進定着手当

再就職手当を受給した方が、再就職先で6か月以上雇用され、賃金が離職前より低下した場合に支給される追加給付金です。

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メリット・支給額

(離職前賃金日額 − 再就職後賃金日額) × 6 か月の労働日数

上限は基本手当日額 × 支給残日数 × 40%(再就職手当の給付率による)。

対象条件

  • 再就職手当の支給を受けている
  • 再就職先に 6 か月以上雇用されている
  • 再就職後 6 か月間の賃金日額が離職前より低い

申請方法

就業促進定着手当は、再就職手当を受給した方が、その再就職先に6か月以上続けて雇用され、再就職後の賃金が離職前より低下している場合に、追加で支給を受けられる手当です。申請の窓口は、自分の住所を管轄するハローワークです。まず再就職先に6か月間勤め続けたら、6か月分の賃金台帳や出勤簿などの確認書類を準備します。これらに就業促進定着手当支給申請書と雇用保険受給資格者証を添えて、再就職した日から6か月経過した日の翌日からおおむね2か月以内にハローワークへ提出します。提出後は審査を経て、指定口座へ支払われます。支給の対象や金額の計算は賃金などの状況で変わるため、最新の要件は必ず公式ページで確認してください。

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    6か月の継続雇用を確認

    まず再就職した会社で6か月以上続けて雇用されているかを確認します。確認のよりどころは勤務先で、賃金の状況も合わせて見ます。持ち物として、毎月の給与明細を手元にそろえておくと準備が進みます。タイミングは再就職日から6か月を経過したときが申請を考える起点になります。

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    支給申請書を入手する

    「就業促進定着手当支給申請書」を入手します。入手の窓口はハローワークで、ハローワークインターネットサービスからダウンロードもできます。持ち物として、再就職手当のときに受け取った雇用保険受給資格者証を用意します。タイミングは6か月の継続雇用が見込めた段階で早めに準備します。

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    勤務先の証明をそろえる

    申請書の賃金支払状況などの欄について、勤務先に証明してもらいます。やり取りの窓口は勤務先の人事・給与担当者です。持ち物(添付書類)として、就職日からの6か月分の賃金台帳または給与明細の写し、出勤簿またはタイムカードの写しをそろえます。タイミングは提出期限に間に合うよう早めに依頼します。

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    ハローワークへ提出する

    申請書に受給資格者証と6か月分の確認書類を添えて、自分の住所を管轄するハローワークへ提出します。窓口はハローワークで、来所のほか郵送や電子申請ができる場合があります。タイミングは再就職日から6か月を経過した日の翌日からおおむね2か月以内が目安です。期限は公式で確認してください。

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    審査後に振込を確認する

    提出後はハローワークの審査を経て、指定した金融機関の口座へ手当が振り込まれます。確認の持ち物は振込先の通帳やキャッシュカードです。問い合わせの窓口は提出したハローワークです。タイミングは提出から振込まで一定の期間がかかります。具体的な支給額や時期は公式ページで確認してください。

最終更新日:2026年6月6日

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